Payroll
wat mag dat kosten?
Wat zijn de payroll kosten? Misschien wel de belangrijkste vraag, met name binnen het MKB waar we veel voor werken. Payrolling is veelal voordeliger dan je zou denken. Bovendien voorkom je vervelende risico’s, zoals bij verzuim en ziekte van medewerkers.
Wij begrijpen dat je graag een idee krijgt van de kosten voor payrolling. Het is daarbij belangrijk om goed te kijken naar de totale factuurbedragen, die uit meer bestaan dan de omrekenfactor of de specifieke commissie. Zet de kosten voor payroll af tegen de werkgeversrisico’s die je afdekt, voor een compleet beeld van de investering die je doet en wat dit oplevert.
Kosten van payroll
is zelf doen niet onnodig duur?
Wat zijn de kosten van payroll en is het een goed idee om de salaris- en personeelsadministratie uit te besteden? Bij Pronkert gaan we graag een stapje verder, bijvoorbeeld door je een aantal belangrijke werkgeversrisico’s uit handen te nemen. Veel van onze klanten vragen zich daarom niet alleen af ‘wat kost payrolling’, maar kijken ondertussen naar de risico’s die ze afdekken. Om hoge kosten te voorkomen, bijvoorbeeld als een medewerker ziek wordt of om een andere reden verzuimt.
- Geen omkijken naar loon- en personeelsadministratie
- Voorkom risico’s zoals verzuim en ziekte van medewerkers
- Goedkoper dan je denkt: geen ziekteverzuimverzekering nodig
Payroll kosten
in een vrijblijvende offerte
Benieuwd naar de payroll kosten die we berekenen? Ontvang een vrijblijvende offerte, waarin we helpen op een rij zetten welke investering jij doet en wat dit oplevert.
Voorkom onnodige risico’s en ervaar de rust om overtuigend te ondernemen. Wij nemen de loon- en personeelsadministratie uit handen, waarbij we de payrolling kosten laag houden.
Ja, die wil ik ontvangen!
Hoeveel kost payrolling?
zie geen kosten over het hoofd
Hoeveel kost payroll en vormen de payrolling kosten een goede investering? Onze oplossingen zijn in veel gevallen goedkoper dan je zou denken. Je bespaart een hoop tijd én geld, met medewerkers via payrolling.
